AUXILIAR DE DISEÑO LEGAL E INNOVACIÓN
Descripción
Se requiere estudiante de último semestre o recién egresado de Diseño con curiosidad por el mundo legal y su transformación. Debe conocer metodologías como Design Thinking, UX/UI, Service Design, entre otras. Habilidad para comunicar ideas visualmente.
Será el encargado de la co-creación, diseño, y prototipado de ideas y productos a través del trabajo colaborativo multidisciplinario: abogados, ingenieros, expertos en sistemas de información.
Habilidad para comunicar ideas de manera visual, trabajo en equipo, interés por las tendencias, legaltech y transformación digital. Debe contar con disponibilidad de tiempo completo e inglés intermedio-alto.
Requisitos
Estudiante de último semestre o recién egresado de Diseño con curiosidad por el mundo legal y su transformación.
Debe conocer metodologías como Design Thinking, UX/UI, Service Design, entre otras. Habilidad para comunicar ideas visualmente.
Buscamos personas motivadas por involucrarse en nuestro proyecto, en una Firma con vocación internacional, con voluntad de crecer y progresar profesionalmente.
En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.
Funciones
- Co-crear productos y servicios legales con impacto real.
- Diseñar experiencias que conecten con usuarios internos y externos.
- Aplicar metodologías de diseño, innovación y pensamiento visual en proyectos estratégicos.
- Trabajar con equipos multidisciplinarios: abogados, ingenieros, expertos en sistemas de información.
- Investigar tendencias, prototipar ideas, lanzar pilotos y aprender haciendo.
Ofrecemos
Posibilidad de carrera profesional en una Firma en expansión.
En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección
Ubicación
Bogotá, Medellín.
